*SOBRE A RHOPEN*
Estamos sediados em Vitória (ES) e com 09 unidades de negócios espalhadas em diversas localidades do país, nos garantindo capacidade de atender nossos clientes onde ele precisar.
Somos um time multidisciplinar de profissionais especializados em Gestão de Pessoas atuando com foco em desenvolvimento e performance de profissionais e equipes. Aqui você vai encontrar soluções modernas, ágeis e personalizadas para aumentar os resultados do seu negócio a partir da gestão dos Recursos Humanos e de Departamento Pessoal.
Aliamos transparência, conhecimento, competência técnica e tecnologia para garantir a entrega de resultados práticos que façam diferença no dia a dia das empresas. Somos um time de pessoas felizes que e se emocionam com o que fazem.
Desde 2004, a RHOPEN vem revolucionando e se tornando referência no mercado, sempre prezando pelo desenvolvimento de todos os Rhopers, para que possam alçar voos cada vez maiores aqui dentro.
Hoje fazemos parte do ranking de *melhores empresas para se trabalhar no Brasil*, segundo o GPTW. Temos muito orgulho do que já construímos e estamos buscando pessoas que queiram crescer junto com a gente!
*DESCRIÇÃO DA VAGA*
Estamos buscando CONSULTOR COMERCIAL para compor nosso time.
👉 Esta vaga é home office, sendo contrato PJ.
*RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES*
• Representar a empresa em eventos, comemorações e premiações, quando necessário;
• Administrar a prospecção de vendas através das ferramentas de controle de vendas, visitas e fechamentos, para manter as informações comerciais organizadas;
• Acompanhar e gerir, diariamente, as contas, documentando as prospecções, as reuniões, os fechamentos e as oportunidades perdidas;
• Confeccionar e acompanhar propostas de prestação de serviço para clientes, conforme briefing realizado, para formalização de demanda e fechamento de vendas;
• Executar em parceria com a área técnica a elaboração das propostas para o levantamento das horas necessárias para a implantação do projeto no cliente;
• Participar da elaboração do plano anual de vendas, propondo metas, estratégias, táticas e ações específicas para o cumprimento dos objetivos estabelecidos pela diretoria;
• Identificar as necessidades dos clientes e estudar o comportamento da concorrência, para auxiliar na definição das estratégias de atendimento e superar a concorrência;
• Agendar e apoiar o gestor comercial e a diretoria comercial em visitas a clientes, quando solicitado;
• Atender clientes e fornecedores;
• Acompanhar, apoiar e direcionar com a área de pré venda e marketing a qualidade dos leads recebidos para gerar melhorias na captação de oportunidades;
• Alimentar o sistema CRM e/ou Excel com as ligações, as visitas agendadas, com os contatos efetivos e as tarefas agendadas;
• Elaborar relatórios técnicos, quando necessário; Desenvolver processos de padronização de abordagens comerciais tais como e-mail, ligações e contatos via redes sociais;
• Atuar no pós venda; Atender os clientes na solução de eventuais problemas, revisão ou extensão contratual;
• Dar suporte a área técnica informando sobre os detalhes do contrato e identificação dos contatos para agilizar a execução dos trabalhos;
• Obedecer às normas e regras institucionais da empresa.
*REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES*
*Requisitos:*
- Ensino Técnico Completo;
- Pacote Office intermediário;
- Experiência com vendas de soluções ou plataformas de RH;